Las habilidades de gestión a nivel de mando medio requiere el desarrollo de, por lo menos, dos tipos de competencias clave, las llamadas “soft” vinculadas a la gestión personal y las denominadas “hard”, de carácter operativo y relacionadas a la gestión propiamente dicha. Definitivamente, las segundas no pueden desarrollarse con efectividad en la práctica diaria sin antes haber trabajado concienzudamente las primeras. En otras palabras, no podemos generar ni exigir cambios en la performance externa de las personas si antes no abordamos con solvencia la performance interna. Entre los temas que se abordarán se encuentran: Automanagement, Gestión de roles, Las inteligencias múltiples y la efectividad.
Inicia el 15 de Julio del 2013
Termina el 22 de Julio del 2013
9 horas académicas
Universidad Ricardo Palma - URP
Desarrollo Personal / Recursos Humanos
1) Bases de la Efectividad Humana.- El Plan de Vida para la Unidad de Vida.
2) La Inteligencia Organizativa.- Poniendo en orden el rompecabezas.
3) La Inteligencia Emocional.- Gestión de las emociones, base para la gestión de las relaciones.
4) La inteligencia Ejecutiva.- Hacia la efectividad en el hacer.
Certificado de Participación
El participante recibirá, luego de llevar el curso, un certificado emitido por la Oficina de Educación Continua de la Universidad Ricardo Palma.
Este curso se desarrollará a manera de taller reflexivo, vivencial y práctico; capitalizando la experiencia personal y laboral de los participantes.
El curso proporcionará a los participantes las herramientas metodológicas que les permitan reconocer sus posibilidades para gestionar efectivamente sus recursos personales de manera que se refleje objetivamente en su actividad diaria a partir de la premisa: “La base de toda buena gestión es la autogestión”.
*Raúl de Lama
Magíster en Psicología, docente de la Facultad de Administración,RR.II de la UPSMP, Gerente de RR.HH de M+S Consultores, Gerente de Soluciones Integrales de AD Mileniun, consultor independiente para diversas empresas públicas y privadas, expositor de planta del Colegio de Abogados de Lima. Creativo en base al análisis del entorno, orientado a la búsqueda del desarrollo integral en base a la congruencia de los aspectos personales, sociales y profesionales.
incl. IGV
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